Rechtsprechung
ArbG Essen, 12.05.2015 - 2 Ca 105/14 |
Volltextveröffentlichungen (2)
- Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)
Ausspruch einer Kündigung ohne Anhörung des Betriebsrats bei Verwirklichung des Kündigungswillens bereits vor der Stellungnahme des Betriebsrats oder vor dem Ablauf der in § 102 Abs. 2 BetrVG festgelegten Fristen
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Kurzfassungen/Presse
- wolterskluwer-online.de (Kurzinformation)
Zustimmung des Betriebsrats zu einer ordentlichen Kündigung
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- BAG, 28.02.1974 - 2 AZR 455/73
Anforderungen an die Wirksamkeit der Betriebsratsanhörung
Auszug aus ArbG Essen, 12.05.2015 - 2 Ca 105/14
§ 102 BetrVG soll dem Betriebsrat die Möglichkeit geben, durch seine Stellungnahme auf den Willen des Arbeitsgebers einzuwirken und ihn durch Darlegung von etwaigen Gegengründen unter Umständen von seinem Plan abzubringen, den betreffenden Arbeitnehmer zu entlassen ( so schon: BAG vom 28. Februar 1974 - 2 AZR 455/73 - AP Nr. 2 zu § 102 BetrVG 1972 = DB 1974, 1294 [BAG 28.02.1974 - 2 AZR 455/73] = EzA § 102 BetrVG 1972 Nr. 8 ).Eine Kündigung ist schon dann ohne Anhörung des Betriebsrats im Sinne von § 102 Abs. 1 S. 3 BetrVG ausgesprochen, wenn der Arbeitgeber seinen Kündigungswillen bereits vor der Stellungnahme des Betriebsrats oder vor dem Ablauf der in § 102 Abs. 2 BetrVG festgelegten Fristen verwirklicht ( vgl. BAG vom 28. Februar 1974 - 2 AZR 455/73 - a.a.O., zu I 4 b aa der Gründe ).
- BAG, 13.11.1975 - 2 AZR 610/74
Betriebsrat: Beteiligung an einer Kündigung, Anhörungsfrist
Auszug aus ArbG Essen, 12.05.2015 - 2 Ca 105/14
Nach einhelliger Meinung in Rechtsprechung und Rechtslehre reicht es zu einer ordnungsgemäßen Anhörung des Betriebsrats nicht aus, dass das Anhörungsverfahren lediglich vor Zugang der Kündigung abgeschlossen ist ( vgl. BAG vom 13. November 1975 - 2 AZR 610/74 - AP Nr. 7 zu § 102 BetrVG 1972 = DB 1976, 969 = EzA § 102 BetrVG 1972 Nr. 20 ; BAG vom 11. Juli 1991 - 2 AZR 119/91 - AP Nr. 57 zu § 102 BetrVG 1972 = EzA BetrVG 1972 § 102 Nr. 81 ). - LAG Hamm, 11.02.1992 - 2 Sa 1615/91
Wartepflicht; Anhörung; Betriebsrat; Kündigung; Nachtbriefkasten
Auszug aus ArbG Essen, 12.05.2015 - 2 Ca 105/14
Wenn demgegenüber vereinzelt vertreten worden ist, die Anhörungsfrist ende mit Dienstschluss der Personalabteilung des Arbeitsgebers am letzten Tag der Anhörungsfrist ( so: LAG Hamm vom 11. Februar 1992 - 2 Sa 1615/91 - LAGE BetrVG 1972 § 102 Nr. 33 ), so fehlt es für diese Ansicht an einer gesetzlichen Grundlage ( vgl. BAG vom 08. April 2003 - 2 AZR 515/02 - NZA 2003, 961 = AP Nr. 133 zu § 102 BetrVG 1972 = DB 2003, 2342 [BAG 08.04.2003 - 2 AZR 515/02] = EzA § 102 BetrVG 2001 Nr. 3, zu II 1 b aa der Gründe [Rz 20] ).
- BAG, 12.12.1996 - 2 AZR 803/95
Betriebsrat: Anhörung - Zugang von Willenserklärungen - wertende Stellungnahme …
Auszug aus ArbG Essen, 12.05.2015 - 2 Ca 105/14
Die Äußerungsfristen für den Betriebsrat nach dem BetrVG sind nach § 187 Abs. 1 , § 188 Abs. 1 , Abs. 2 BGB zu berechnen ( vgl. BAG vom 12. Dezember 1996 - 2 AZR 803/95 - RzK III 1 e Nr. 21; BAG vom 11. Juni 2002 - 1 ABR 43/01 - AP Nr. 118 zu § 99 BetrVG 1972 = EzA BetrVG 1972 § 99 Nr. 139 ). - BAG, 24.10.2013 - 2 AZR 1078/12
Aufhebungsvereinbarung - (außer-) ordentliche Kündigung - Verzugslohn
Auszug aus ArbG Essen, 12.05.2015 - 2 Ca 105/14
Diese Kündigungen haben sowohl das Arbeitsgericht Essen - 4 Ca 983/10 - als auch das Landesarbeitsgericht Düsseldorf - 11 Sa 1752/10 - sowie letztinstanzlich das Bundesarbeitsgericht - 2 AZR 1078/12 - für rechtsunwirksam erklärt. - BAG, 11.07.1991 - 2 AZR 119/91
Anhörung des Betriebsrats vor Kündigung
Auszug aus ArbG Essen, 12.05.2015 - 2 Ca 105/14
Nach einhelliger Meinung in Rechtsprechung und Rechtslehre reicht es zu einer ordnungsgemäßen Anhörung des Betriebsrats nicht aus, dass das Anhörungsverfahren lediglich vor Zugang der Kündigung abgeschlossen ist ( vgl. BAG vom 13. November 1975 - 2 AZR 610/74 - AP Nr. 7 zu § 102 BetrVG 1972 = DB 1976, 969 = EzA § 102 BetrVG 1972 Nr. 20 ; BAG vom 11. Juli 1991 - 2 AZR 119/91 - AP Nr. 57 zu § 102 BetrVG 1972 = EzA BetrVG 1972 § 102 Nr. 81 ). - BAG, 11.06.2002 - 1 ABR 43/01
Zustimmungsverweigerung durch Telefax
Auszug aus ArbG Essen, 12.05.2015 - 2 Ca 105/14
Die Äußerungsfristen für den Betriebsrat nach dem BetrVG sind nach § 187 Abs. 1 , § 188 Abs. 1 , Abs. 2 BGB zu berechnen ( vgl. BAG vom 12. Dezember 1996 - 2 AZR 803/95 - RzK III 1 e Nr. 21; BAG vom 11. Juni 2002 - 1 ABR 43/01 - AP Nr. 118 zu § 99 BetrVG 1972 = EzA BetrVG 1972 § 99 Nr. 139 ). - ArbG Essen, 27.10.2010 - 4 Ca 983/10
Außerordentliche Kündigung eines Arbeitsverhältnisses wegen einer Doppelvergütung …
Auszug aus ArbG Essen, 12.05.2015 - 2 Ca 105/14
Diese Kündigungen haben sowohl das Arbeitsgericht Essen - 4 Ca 983/10 - als auch das Landesarbeitsgericht Düsseldorf - 11 Sa 1752/10 - sowie letztinstanzlich das Bundesarbeitsgericht - 2 AZR 1078/12 - für rechtsunwirksam erklärt. - BAG, 08.04.2003 - 2 AZR 515/02
Betriebsratsanhörung
Auszug aus ArbG Essen, 12.05.2015 - 2 Ca 105/14
Wenn demgegenüber vereinzelt vertreten worden ist, die Anhörungsfrist ende mit Dienstschluss der Personalabteilung des Arbeitsgebers am letzten Tag der Anhörungsfrist ( so: LAG Hamm vom 11. Februar 1992 - 2 Sa 1615/91 - LAGE BetrVG 1972 § 102 Nr. 33 ), so fehlt es für diese Ansicht an einer gesetzlichen Grundlage ( vgl. BAG vom 08. April 2003 - 2 AZR 515/02 - NZA 2003, 961 = AP Nr. 133 zu § 102 BetrVG 1972 = DB 2003, 2342 [BAG 08.04.2003 - 2 AZR 515/02] = EzA § 102 BetrVG 2001 Nr. 3, zu II 1 b aa der Gründe [Rz 20] ).